Rotary International

Rotary Club Venado Tuerto Cincuentenario

Centenario de RI

(VENADO TUERTO - SANTA FE - ARGENTINA - DISTRITO 4880 - ROTARY INTERNATIONAL)

   

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Links de Rotaract

ROTARACT CLUB VENADO TUERTO CINCUENTENARIO

 

Rotaract Club Venado Tuerto Cincuentenario se constituyó como tal el 10 de Febrero de 1.993.

Comisión Directiva Periodo 2007-2008

PRESIDENTE: LUCIANO BUSTOS
VICEPRESIDENTE: MARIANA CRISTÓFARO
PAST-PRESIDENTE: FABIO MELNIK
SECRETARIO: MARÍA FLORENCIA PACHECO
TESORERO: MARIELA BOTTARI
COMITÉ DE FINANZAS: MARIELA BOTTARI
AVENIDA DE SERVICIO EN EL CLUB: GABRIELA ROBERTI
AVENIDA DE SERVICIO EN LA COMUNIDAD: CRISTIAN GIACOMELLI
AVENIDA DE SERVICIO INTERNACIONAL: MARTÍN DEMARCHI
FOMENTO PROFESIONAL: MARTÍN DEMARCHI

ASESORES: Pablovich, Jorge - Fina, Leandro

Links de Rotaract:

MDIO de Brasil: : www.omirbrasil.org.br

AIRAUP : http://www.airaup.org

Pagina principal de Rotaract Information Global Center : www.rotaract-club.com

Página de Rotaract en Argentina, Uruguay y Paraguay: www.rotaract.org.ar

 

Guia del Asesor Rotario

Vea nuestra sección DESCARGAS

 

 

Los objetivos de Rotaract son:

-Desarrollar condiciones de liderazgo y habilidad profesional.

-Estimular el respeto por los derechos de los demás, basado en el reconocimiento del valor de cada individuo.

-Reconocer la dignidad y el valor de todas las ocupaciones útiles como oportunidades para prestar servicio.

-Reconocer, practicar y promover elevadas normas de ética como cualidades de liderazgo y responsabilidad profesional.

-Desarrollar el conocimiento y la comprensión de las necesidades, problemas y oportunidades en la comunidad y a nivel mundial.

-Ofrecer oportunidades para actividades a nivel personal o de grupo para prestar servicio a la comunidad y pro­mover la comprensión internacional y la buena voluntad entre los pueblos de todo el mundo.

Que finalidad tiene un club Rotaract?

       La finalidad de un Club Rotaract consiste en proporcionar a hombres y mujeres jóvenes, con edades comprendidas entre 18 y 30 años, una oportunidad para su desarrollo personal, de ampliar sus conocimientos y experiencia, ayudar a solucionar los problemas materiales y sociales de sus respectivas comunidades, y promover mejores relaciones entre todos los pueblos del mundo, en el marco inigualable de la amistad y el servicio.

Actividades que emprenden los clubes Rotaract

       Los clubes Rotaract organizan diversos proyectos y actividades que dependen fundamentalmente de las aficiones de los socios de los clubes. Hay, sin embargo, tres tipos de actividades dentro del programa de Rotaract que, en diferente grado, todos los clubes emprenden: Fomento Profesional , Desarrollo del Liderazgo y Desarrollo de Proyectos de Servicio . En conjunto, estas tres áreas garantizan el equilibrio de los programas de un club, ofreciendo además una importante experiencia y oportunidades para el desarrollo personal de cada rotaractiano.

Organización de un club Rotaract

Para comenzar:

       Una vez que usted conoce el programa y el tipo de gente joven que desea atraer al club Rotaract, estará ya preparado para planear la estrategia destinada a la formación de un nuevo club. Existen dos tipos de clubes Rotaract: clubes que tienen como base a la comunidad y aquellos que tienen como base a una universidad. Formar un club Rotaract que tenga su base en la comuni­dad plantea mayores desafíos y requiere más perseverancia. Todas los residentes de la localidad con edades comprendidas entre 18 y 30 años son candidatos potenciales para la afiliación. Una vez que los organiza­dores hayan decidido que prefieren que el nuevo club funcione teniendo como base a la comunidad, se deberá designar a un socio del club rotario patrocinador para cumplir funciones de principal asesor del club Rotaract en formación.

       Los clubes que funcionan en torno a una universidad también reclutan socios con edades comprendidas entre 18 y 30 años pero éstos deben estar matriculados en cursos universitarios (se considerará también que tienen su base en una univer­sidad aquellos clubes Rotaract establecidos en colegios o escuelas universitarias).

         Quienes deseen organizar un club Rotaract en torno a una universidad deberán trabajar con La administración del centro de estudios, explicándoles a sus funcionarios el propósito y las metas de Rotary y de Rotaract. Es importante enfatizar que Rotary se compromete a cumplir la norma­tiva universitaria relacionada con organiza­ciones estudiantiles. Si la administración del centro y los organizadores del club Rotaract opinan que les sería mutuamente beneficiosa la formación de un club de tales características, se deberá seleccionar a un consejero docente para asesorar al club. Este consejero docente deberá desarrollar su gestión junto con el consejero designado por el club rotario patrocinador y el club Rotaract, a efectos de poner en práctica una estrategia adecuada para el reclutamiento, capaz de atraer socios al nuevo club.

       Aunque los clubes que tienen su base en la comunidad ofrecen mayor flexibilidad y autonomía que los de ámbito universitario, ambas modalidades de club Rotaract han desarrollado con éxito su gestión en diversos sitios del mundo.

       Al llegar a este punto, los organizadores deberán consultar la "Lista de organización de un club Rotaract" y la "Solicitud de ingreso en Rotaract", ambos documentos incluidos en la sección de este manual denominada "Formularios administrativos y documentos estatutarios".

       La siguiente sección incluye estrategias detalladas para el reclutamiento de posibles socios del club Rotaract y las medidas que se deberán tomar para lograr el reconoci­miento oficial por parte de RI. Se recomien­da a los rotarios colaborar con rotaractianos o ex rotaractianos durante dicho lapso de tiempo, debido al gran caudal de informa­ción útil que podrían proporcionarles.

       Los clubes Rotaract establecidos podrán emprender la fundación de nuevos clubes Rotaract, en el marco de un programa de extensión. Los rotaractianos deberán ponerse en contacto con su club patrocina­dor y seguir los pasos que se indican en este capítulo

Estructura

       Bajo el liderato del presidente del club Rotaract, los socios de dicho club organizan actividades para el desarrollo profesional capacitación para el liderazgo; proyectos

de Servicio en la Comunidad y Servicio Internacional; gestión de recaudación de fondos y eventos sociales. La junta directiva del club deberá examinar y aprobar dichos planes.

       La junta directiva de un club Rotaract está compuesta por los funcionarios del club: el presidente, el ex presidente inmediato, el vicepresidente, el secretario, el tesorero, tres directores y los funcionarios que adicionalmente considerasen necesarios el presidente y el propio club. La directiva, el organismo rector del club, se reúne al menos una vez por mes. Los socios del club que estén al día en el cumplimiento de sus obligaciones, podrán asistir a las reuniones de la directiva en calidad de observadores.

       Por razones de procedimiento, la mayor parte de los asuntos oficiales del club deberán preferentemente tratarse en reuniones de la junta directiva y no en las reuniones habituales del club. La directiva deberá mantener informado al cuadro social sobre todas las decisiones adoptadas y las políticas aprobadas durante sus reuniones. Cada informe de la directiva deberá ser discutido tan pronto como sea posible por el cuadro social del club.

       El presidente entrante deberá reunirse con la junta directiva, con anterioridad a la toma de posesión del cargo, para desarro­llar una buena relación de trabajo. La directiva y el presidente entrante deberán examinar las nuevas actividades del club y evaluar las actividades pasadas que hayan tenido éxito. La capacidad del presidente para desempeñar una efectiva labor con la junta directiva del club Rotaract, constituye una clara muestra de su capacidad para liderar al club en pleno.

       En gran parte similar a la junta directiva de una empresa de negocios, la junta directiva de un club Rotaract asegura que el club no emprenderá actividades que pongan en peligro su solvencia financiera. La directiva asegura que ninguna parte del programa del club obligue a descuidar las responsabilidades administrativas, la captación de socios, o la recaudación de fondos. En definitiva, la directiva asegura el desarrollo equilibrado de todas Las actividades del club.

Los comités de los clubes Rotaract

       Los comités del club son fundamentales para llevar a cabo eficazmente las activida­des del club Rotaract. El presidente designa cinco comités permanentes, con sujeción a las disposiciones pertinentes de los Estatu­tos prescritas a los clubes Rotaract (Comités de Servicio en el Club, Servicio Internacional, Servicio en la Comunidad, Fomento Profesional y Finanzas), además de los comités especiales cuya creación se juzgue necesaria.

       Los comités deberán reunirse al menos una vez por mes y establecer un horario para las reuniones, de manera tal que los socios puedan planificar su calendario de activi­dades para tales fechas e informar al presidente sobre el particular. Las activida­des del comité y los gastos derivados requerirán la aprobación de la directiva.

Comité de Servicio en el Club . Planea estrategias para el aumento del número de socios y retención de los mismos, lleva las actas de las reuniones, redacta, publica y distribuye el boletín del club y organiza actividades de compañerismo para el cuadro social.

Comité de Servicio en la Comunidad . Examina sugerencias y elabora planes para el proyecto (o los proyectos) de servicio internacional que el club desarrolla anual­mente y asume un rol de liderazgo en la organización y gestión del proyecto (o los proyectos).

Comité de Servicio Internacional . Examina sugerencias y elabora planes para el proyecto (o los proyectos) de servicio internacional que el club desarrolla anual­mente y asume un rol de liderazgo en la organización y gestión del proyecto (o los proyectos). Este comité lleva a la práctica también otras actividades, destinadas a promover la comprensión internacional entre los socios de los clubes y a nivel de la comunidad.

Comité de Fomento Profesional . Examina sugerencias y elabora planes destinados a ofrecer oportunidades para el desarrollo Profesional al cuadro social del club y asume un rol de liderazgo en la organiza­ción y gestión de los proyectos pertinentes.

Comité de Finanzas . Responsable de la cobranza de la totalidad de las cuotas a nivel de club, de distrito e internacional, y del planeamiento de la recaudación de fondos destinados a la administración y las actividades de servicio del club. El tesorero ejerce también el cargo de presidente del Comité de Finanzas.

 

ROTARACT, organización creada por Rotary Internacional, impulsa los siguientes principios fundamentales para nuestros días: el RESPETO,  la TOLERANCIA, la COMPRENSIÓN INTERNACIONAL, el DESARROLLO INDIVIDUAL Y EL CRECIMIENTO PERSONAL Y ESPIRITUAL, a través del liderazgo y la solidaridad, como herramientas fundamentales en el servicio a cada una de las comunidades en las que actúa Rotaract.- 

 

Rotaract - Rotary Internacional  

Rotary Internacional es una organización mundial de servicio integrada por personas de todo el mundo, sin distinción de sexo, raza y religión; pluralista e independiente, extendida en todo el mundo.-

ROTARACT es UN PROGRAMA es una de sus extensiones, a-política, a-religiosa, compuesta por jóvenes cuyas edades oscilan entre los 18 y 30 años y cuya única condición para formar parte de un club es la predisposición a conocer nuevos amigos, desarrollarse en el ámbito personal y proyectarse trabajando en equipo  a través del Servicio a la Comunidad en la que se desarrollan y la Comprensión Internacional.-

¿Por qué Rotaract?  

Los jóvenes de hoy serán los padres y los líderes cívicos, obreros, profesionales y empresarios del mañana. Con organizaciones como Rotaract los jóvenes adquieren los conocimientos necesarios para convertirse en integrantes productivos de nuestra sociedad. 

Hoy por hoy, el desafío de las nuevas generaciones es poner a prueba su talento, adquirir nuevos conocimientos y buscar soluciones adecuadas a las necesidades sociales.  

Rotaract proporciona la oportunidad de adquirir una formación útil para desarrollarse en todos los órdenes de la vida basados en valores como la solidaridad y la amistad, incorporando un modelo de Vida Digno y Honrado.- 

Objetivos  

Los clubes de Rotaract trabajan en tres grandes áreas: 

Proyectos de Servicio

  Es el principio fundamental que sirve de base para el trabajo comunitario de los clubes.  

Los proyectos de servicio que implementa Rotaract, tienen como propósito mejorar la calidad de vida de nuestra  comunidad.

Para esto se desarrollan actividades que atienden directamente a problemas que afectan a la sociedad de hoy; la drogadicción, el hambre, el SIDA, el deterioro del medio ambiente, la preservación de la familia, etc.

Encuentros

Dos o Cuatro veces al año (según los distritos), los rotaractianos de todo un distrito (región) se reúnen en alguna ciudad sede, a efectos de intercambiar experiencias, consolidar lazos de amistad, capacitarnos, proyectar actividades en conjunto en las áreas de trabajo de Rotaract, es decir, a nivel de servicio en la comunidad, fomento profesional, comprensión internacional y desarrollo del liderazgo. 

Los encuentros se realizan durante todo un fin de semana, participando de los mismos aproximadamente de 50 a 100 o más rotaractianos. 

La organización de dichos encuentros es responsabilidad del club anfitrión  del mismo y del Representante Distrital, los programas que se desarrollan son  muy variados y consisten en charlas brindadas por profesionales, empresarios, gobernantes, visitas a instituciones que reciben la colaboración de Rotaract, realización de servicio en la comunidad y actividades de integración enfocadas a aumentar el compañerismo entre los rotaractianos. 

A efectos de lograr una óptima organización los clubes anfitriones trabajan durante varios meses, procurando obtener los recursos materiales necesarios para  realizar un evento accesible a todos los rotaractianos, además de elaborar programas motivadores y de interés para los jóvenes.-  

Así mismo una vez al año (generalmente la tercer semana del mes de Enero) los socios de los 18 Distritos de Argentina, Uruguay y Paraguay se reúnen durante una semana completa en el Encuentro Anual más importante de esta parte del mundo denominado ERAUP,  el mismo congrega a más de 300 jóvenes de los tres países y constituye uno de los Encuentros de Capacitación de mayor relevancia a nivel mundial:

ERAUP

ENCUENTRO ROTARACTIANO

ARGENTINO, URUGUAYO, PARAGUAYO

¿ QUÉ ES EL E.R.A.U.P. ?

El E.R.A.U.P., (Encuentro Rotaractiano Argentino, Uruguayo, Paraguayo), es el Encuentro de Formación de mayor duración que se realiza a nivel de R.I. Es una reunión multidistrital que se realiza anualmente en el mes de Enero desde 1978, en alguno de los tres países mencionados. Éste tiene una duración de una semana, comenzando el día Domingo y finalizando el Sábado siguiente. El promedio de asistencia en los últimos años es de trescientos  participantes. 

¿QUIÉN ORGANIZA EL E.R.A.U.P.?

El E.R.A.U.P. es organizado por un distrito anfitrión elegido con un año de anticipación según la programación delineada por la A.I.R.A.U.P. Éste, como ya dijimos, es un organismo consultivo integrado por los representantes, past - representantes, ex - representantes y representantes electos de los Clubes Rotaract de los tres países, que se ocupa de lo atinente al programa de actividades del E.R.A.U.P. y además asesora a los RDR sobre el desempeño de sus funciones.

¿CUÁL ES EL OBJETIVO DEL E.R.A.U.P.?

El objetivo principal del E.R.A.U.P. es capacitar a los jóvenes rotaractianos para su futuro desarrollo como dirigentes de sus clubes y distritos. 

La división de los grupos de trabajo se hace de acuerdo a:

Los futuros cargos a ocupar (Seminarios de Representantes Distritales de Rotaract Electos, Presidentes y funcionarios).

La antigüedad, experiencia y participación (Novicios, Socios y Talleres de Reflexión para socios con mayor experiencia). 

Se desarrollan dinámicas de integración previas al trabajo de los talleres, conferencias sobre temas de actualidad como liderazgo, oratoria, marketing, calidad total, etc. 

Los E.R.A.U.P. suelen ser considerados de interés municipal, provincial o nacional por los gobiernos respectivos, debido a lo integral de su programación y la unión latinoamericana que persigue. 

En el E.R.A.U.P. se realizan también actividades de compañerismo. Competencias deportivas, bailes y fiestas, fogones y representaciones culturales de cada país, paseos y excursiones, son también formas de conocerse y crecer en Rotaract. 

Como Rotaract es amistad en acción, todos los encuentros finalizan con una actividad de servicio, destinada a la comunidad que nos recibe.

A.I.R.A.U.P.

Agencia Informativa Rotaractiana Argentina Uruguaya Paraguaya

Las Agencias Informativas son organismos ideados por Rotary International con el objetivo de funcionar como distribuidoras de información y receptora de inquietudes por parte de los distritos, canalizándolos  así por una vía oficial.

        La A.I.R.A.U.P. (Agencia Informativa Rotaractiana Argentina, Uruguaya, Paraguaya) congrega a los 18 distritos de los tres países y trabajan en ella los RDR, en función y también, past RDR, RDR electos y ex-RDR´s. 

Su estructura responde a la de un club, encabezada por un presidente quien elige a su secretario y tesorero y distintos Comités de trabajo: Capacitación, RRPP, Internacionales y Trabajo en Conjunto. A su vez, los comités pueden estar conformados por sub-comités. Todo rotaractiano de un club de cualquier distrito miembro, en actividad, puede colaborar en los comités de la A.I.R.A.U.P.  

Existen también Delegados Zonales cuya función radica en ser contacto directo entre el presidente de la Agencia y los distritos de la zona, cumpliendo también funciones de consulta de los RDR.- 

El comité de Capacitación, tiene la responsabilidad de elaborar el programa del E.R.A.U.P. (Encuentro Rotaractiano Argentino, Uruguayo, Paraguayo), como también la capacitación y entrenamiento de quienes sean los instructores de dicho encuentro.- 

Por su parte, el Comité de RR.PP. tiene a su cargo la difusión de la A.I.R.A.U.P., las comunicaciones con R.I. y cuenta con las publicaciones disponibles para propagar la información, abarcando también lo relativo a análisis estadístico.- 

El Comité de Internacionales se ocupa de mantener comunicación permanente con las otras agencias del mundo utilizando medios tradicionales y tecnológicos, sin dejar de lado los Intercambios de Equipos de Rotaract.- 

El Comité de Trabajo en Conjunto fue creado para procurar soluciones a necesidades urgentes, y también para coordinar trabajos multidistritales.- 

Los comités trabajan en forma continua y a fin de unificar criterios y poner en práctica las actividades, la A.I.R.A.U.P. se reúne en Asambleas, alrededor de cinco por período. 

Como se puede observar la A.I.R.A.U.P. NO ES SOLO UNA SIGLA.-

La Institución en Argentina, Uruguay y Paraguay  

Rotaract a  nivel mundial fue creada por Rotary Internacional en 1968, y desde entonces ha cobrado vital importancia en todo el mundo, y de forma muy significativa en nuestra región.- 

Administrativamente nuestra institución agrupa a los clubes Rotaract por regiones geográficas, denominadas "Distritos", cada distrito está liderado a nivel de Rotary por un Gobernador, que actúa como líder de la organización; y en el ámbito de Rotaract la figura máxima se denomina Representante Distrital, que es electo en forma democrática por los clubes que integran el Distrito y su función es orientar, dirigir y liderar los grandes proyectos que se realicen en el curso del año rotario, además de representar a todos los socios rotaractianos del Distrito ante las distintas organizaciones e instituciones de la Comunidad que interactúan  en la región.- 

A nivel de Regional, los clubes Rotaract de Argentina, Uruguay y Paraguay están unidos por una organización denominada Agencia Informativa: AIRAUP; que funciona a través de Asambleas, las que se realizan cada dos meses en distintos lugares de los tres países y durante las cuales los Representantes de los 18 Distritos de Rotary Internacional que integran los tres países se reúnen para capacitarse, delinear cursos de acción y fijar lineamientos generales de Servicios y Cooperación Internacional.  De esta forma la AIRAUP representa a más de 2250 jóvenes distribuidos en casi 250 clubes en las diversas comunidades de Argentina, Uruguay y Paraguay, que tras un objetivo común: "Trabajar por un mundo mejor" adquieren capacidades de liderazgo y trabajo en equipo.-  

Una ONG al Servicio de la Comunidad

Trabajando por un Mundo Mejor.

 

World Time Clock
Check what time it is in other cities
http://www.timeanddate.com/worldclock/

 

 Chat de Rotaractianos en todo el mundo

rotaractNET chat room
http://www.rotaract.org.ar/cha

Encuentros Multidistritales

 

CODIRC 4540 - 2004
Rotaract District Conference - District 4540 - 2004
http://www.codirc2004.kit.net

 

 

Conferencia Bidistrital en San Salvador
Distritos 4240 y 4250 (Centroamérica)
http://www.rotaract.org.sv/confe2004/

 

ERAUP 2004
Encuentro Rotaractiano Argentino, Uruguayo y Paraguayo.
http://www.rotaract4960.org.ar

 

EUCO 2004 - wE Unite - Hungary
EUCO 2004 - The European Rotaract Conference in Budapest!
http://www.rotaract.hu/euco

 

RI Convention
Osaka 2004
http://www.2004kansai.jp

 

Agencia Informativa Rotaract en México
MDIO for Mexico
http://www.rotaract-club.com/rem/

 

 

DANIO
Danish Rotaract Information Organization
http://www.danio.dk

 ERIC

European Rotaract Information Center
http://2100.rotaract.it/eric

 OMIR

OMIR Brasil
Languages: English, Português, Español
http://www.omirbrasil.org.br/

 RGBI

Rotaract in Great Britain & Ireland
http://www.rotaract.org.uk/

Distritos

 

-- Districts --
Rotaract District Websites

-- Global Projects --

-- MDIOs --
Official Multidistrict Information Organisations

Africa

America
North, Central & South America

Asia

Australia & New Zealand
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